Россия постоянно подвергается различным реформам. Изменяется возраст для ухода на заслуженный отдых и условия предоставления материальной поддержки от Государства. Поскольку представители силовых структур могут прекратить трудиться раньше, по выслуге лет, для них актуальным является вопрос: Состоится ли повышение пенсионного возраста в МВД?

По словам представителей Правительства Российской Федерации, повышение пенсионного возраста в МВД в 2017 — 2018 годах не планируется.
На сегодняшний день, женщины прекращают трудиться в 55 лет, а мужчины имеют право отправиться на заслуженный отдых в 60 лет. Существуют категории граждан, имеющих право на льготный выход на пенсию:

• Учителя;
• Медицинские работники;
• Работники Вооружённых сил России;
• Сотрудники системы охраны правопорядка;
• Лица, трудоустроенные на вредном производстве.

Полный перечень профессий, позволяющих раньше прекратить трудовую деятельность, перечислен в Законодательстве Российской Федерации.
Для сотрудников Министерства Обороны предел выслуги лет, дающий право досрочного ухода на заслуженный отдых, составляет 20 лет. Если человек по каким-то причинам прекратил свою трудовую деятельность в данной структуре досрочно, то право льготного выхода сохраняется за ним в следующих случаях:

• Общий период стажа составляет не меньше, чем 25 лет;
• В Органах Внутренних Дел человек проработал не менее 12,5 лет.

Если какое-либо из перечисленных условий не выполнено, но человек отработал в правоохранительных органах от 1 до 20 лет, ему назначается страховая пенсия с применением фиксированных доплат.
Уровень ежемесячного пособия рассчитывается с использованием следующих коэффициентов:

• Размер заработной платы за должность и офицерское звание;
• Доплаты за период трудовой деятельности.

Федеральный закон регламентирует предоставление Государственной выплаты бывшему сотруднику правопорядка с применением доплат и понижающего коэффициента. По данным на сегодняшний день он составляет 66,78%.
Сумма дополнительных надбавок к её страховой части остаётся прежней:

• При трудоустройстве в органах охраны правопорядка, периодом в 20 лет, её объём составит 50%. Госдума рассматривает законопроект, после вступления которого в силу, период трудового стажа должен составлять 25 лет для получения надбавки;
• Смешанный стаж предполагает получение надбавки в 1%;
• Если пенсионеру пришлось раньше срока оставить место работы из-за недуга, либо инвалидности, полученной во время несения службы, то коэффициент составит 75%;
• Досрочное прекращение рабочей деятельности, вызванное увечьем, полученным её период, подразумевает применение надбавки, с коэффициентом в 85%. Максимальный уровень постоянной выплаты не может превышать 130% от размера пособия, выплачиваемого гражданским лицам;
• После конины работника, не связанной с исполнением служебного долга, его семье выплачивается компенсация, в объёме 30% от его оклада, связанная с утратой кормильца.

Пенсионеры, проработавшие в полиции, считаются одной из категорий граждан, получающих наиболее высокую пенсию в стране, поскольку их оклад варьируется в пределах 30-40 тысяч рублей, в зависимости от региона их проживания.

Изменения для пенсионеров работавших в полиции в 2018 году.

Конкретных изменений для бывших сотрудников правопорядка в лимите Государственного пособия не планируется. Ранее Правительство предлагало увеличить уровень понижающего коэффициента до 70%. К 2035 году планировалось утвердить понижающий коэффициент объёмом 100%, но, на данном этапе, эти предложения остались на стадии рассмотрения.
Людей, находящихся на заслуженном отдыхе, волнует вопрос увеличения ежемесячного пособия. Индексация призвана увеличить ежемесячные выплаты с учётом инфляции.

Увеличение пенсионного пособия в 2016 году было осуществлено не в полной мере. В 2017 году объём индексации составлял 5,5%. В следующем году Правительство планирует проиндексировать военную пенсию на 4,5%. Поскольку не запланирован большой рост инфляции, то граждане почувствуют даже такую незначительную прибавку к ежемесячному пособию.

Стиль низкий объём увеличения пенсий объясняется сложной экономической ситуацией, сложившейся в России. Наверное поэтому, многие граждане, вышедшие на заслуженный отдых, не прекращают осуществлять трудовую деятельность.

Новшества для пенсионеров в 2018 году.

Повышение пенсионного возраста МВД не планируется Правительством. Одно из нововведений — это получение военными пенсионерами единоразовой выплаты в размере 5000 рублей. Начисляться она будет с 2018 года. Для получения данной суммы не нужно обращаться в какие-либо инстанции и подавать дополнительных заявлений. Получить её человек сможет вместе с пенсией или в другое время. График начисления данной суммы различается для регионов России.

Помимо этого, предусмотрены следующие нововведения, которые станут актуальными с 1 января 2018 года:

• Увеличена базовая ставка для граждан, трудящихся в правоохранительных органах. Она рассчитывается из текущего дохода и применяемых надбавок;
• Увеличена сумма, выплачиваемая за объём и звание. Её размер станет больше на 7-8%.
• Размер ежемесячных выплат для людей, трудившихся в силовых структурах, останется прежним и будет увеличен в соответствии с текущим уровнем инфляции.

Предполагается увеличение срока выслуги до 25 лет, но вносить эти коррективы планируется не ранее 2019 года.

Пенсионные выплаты для военнослужащих - хорошая государственная поддержка для этой категории граждан после их увольнения из родного ведомства. Однако преимущество пенсии для военных не только в том, что она выше, чем у других граждан страны, но и в том, что уйти на заслуженный отдых эта категория лиц может гораздо раньше, чем достигнет общепринятого пенсионного возраста.

Военнослужащий имеет право на пенсионное обеспечение, отслужив 20 лет в вооруженных силах, иными словами уйти на заслуженный отдых по выслуге лет. Однако в последнее время все чаще в правительстве РФ ведутся разговоры о повышении выслуги на 5 лет, то есть минимальный срок службы будет 25 лет. Будет ли принят этот проект, и вступит ли он в действие в 2018 году, попробуем разобраться в этом вопросе.

Увеличение выслуги лет военнослужащих

Нижний порог выслуги лет предлагалось повысить еще в 2013 году, а двумя годами позже правительство нашей страны даже поднимало вопрос о том, чтобы сделать выслугу 30 лет, но такое предложение не было одобрено.

Затем вмешательство президента в этот вопрос заставило чиновников разработать ряд поправок, однако утверждается, что этот вопрос не рассматривается в связи с повышением общего пенсионного возраста. Но некоторые издания доказывают, что члены правительства, входящие в соцблок, предполагают, что реформирование системы, которая управляет выходом на пенсию раньше общепринятого срока, позволит избежать или временно отсрочить увеличение общего возрастного порога ухода на заслуженный отдых. Это произойдет благодаря тому, что значительно уменьшатся пенсионные выплаты военнослужащим.

Специфичность законопроекта

Чем же будут отличаться проекты? В данный момент за стаж в 20 лет военнослужащему назначается пенсионное обеспечение, составляющее 50% денежного довольствия. Ежегодная прибавка при 20-ей выслуге — 3% вышеописанного довольствия, однако пособие не может превышать 85% от зарплаты военного.

В новом проекте закона за служебный стаж в 25 лет начисляется 65%, а за каждый год, превышающий минимальную выслугу, еще 3%, но максимальный размер обеспечения не должен превышать 95% довольствия.

Военнослужащий может уволиться из вооруженных сил по одному из предусмотренных льготных оснований, к которым относятся:

• достижение максимального возраста, позволяющего находиться на службе в вооруженных силах;
• заболевание, подтвержденное военно-врачебной комиссией;
• организационно — штатные мероприятия.

В таком случае ему предусматривается назначение пенсии за выслугу, величина которой будет составлять 50% вышеописанных финансовых средств, при условии наличия 20-го стажа, и 3% за каждый превышающий ее год, но не более 95%.

Индексация денежного довольствия и пенсии

Федеральный закон, предполагающий ежегодное увеличение окладов за должность и за звание, не исполнялся длительное время. С 2013 года повышение обеспечения военных происходило за счет понижающего коэффициента. В законодательных актах прописан его ежегодный рост (в 2017 году он был равен 72,23%), благодаря ему за 5 лет пенсионные пособия увеличились на 30%.

Когда планируется принять ФЗ

До сих пор неясен вопрос, когда будет принят закон, и начнет действовать новая выслуга лет с 2018 года или с 2019. В нем также определен переходный этап, который должен продлиться 5 лет до 2023 года. Он необходим для приспособления военнослужащих к новой системе ухода на пенсию. Граждане, на которых распространяется действие, описанное в законодательстве от 12 февраля 1993 года, вправе уйти на пенсию при наличии служебного стажа 20 лет на специальных условиях, функционирующих до вступления нового проекта в действие в 2023 году.

Издание «Коммерсант» сообщает, что согласно информации, полученной из источника, приближенного к президентской администрации, межведомственные согласования законопроекта об увеличении минимального служебного стажа окончены. Принципиальное решение по этому вопросу принято, так что вероятность увеличения в ближайшее время минимального порога выслуги лет очень велика. Однако внесение проекта в Государственную Думу планировалось на сентябрь, но на дворе ноябрь, а проект не принят.

Многие СМИ утверждают, что все же вопрос о том, сколько теперь служить, будет рассмотрен только после выборов Президента РФ.

Проводимые соцопросы показывают, что более 80% опрошенных людей не поддерживают увеличение служебного стажа для военнослужащих, так что далеко не факт, что столь болезненное мероприятие пройдет совершенно спокойно. Огромное количество военнослужащих и членов их семей не хотят тихо смотреть на то, как увеличивается служебный стаж и отнимается часть льгот, предоставляемых за нелегкую службу в вооруженных силах.

Если у вас есть какая-то новая информация об увеличении выслуги, вы хотите задать вопрос или прокомментировать затронутую проблему, добро пожаловать в блок комментариев. С удовольствием обсудим с вами поднятый в материале вопрос.

Российское пенсионное право постоянно меняется, затрагивая положения о предоставлении пенсии и сопутствующих выплат. Сотрудники правоохранительных органов в нашей стране на заслуженный отпуск выходят по выслуге лет. Данную группу лиц, как и многих гражданских пенсионеров, тоже волнует, ожидать ли повышение пенсии МВД в 2018 году и роста специальных льгот.

Что такое пенсионное обеспечение сотрудников МВД

Служба в полиции повседневно связана с риском, даже с опасностью для жизни, ненормированным графиком и прочими важными факторами. По этим обстоятельствам назначение и начисление пенсионного пособия лицам, проработавшим в этой сфере, отличны от условий пенсионных выплат другим россиянам. Кроме того, каждый пенсионер МВД имеет и свои особые льготы.

Назначение пенсионного обеспечения, как правило, определяется по выслуге лет, что предусмотрено на законодательном уровне. Для получения права на пенсионные выплаты по выслуге лет работающему в полиции необходимо иметь двадцать и больше лет работы в МВД. При достижении предельного возраста прохождения службы в органах и отсутствии у человека указанного стажа для назначения пенсии на основании выслуги необходимо соответствие таким положениям:

• достижение 45-ти лет либо наличие ограничения по здоровью, не позволяющее нести полноценно дальнейшую службу;
• итоговый трудовой стаж равен 25 годам, при этом служба во внутренних органах составляет минимально 12,5 лет.

Поскольку назначение военной пенсионной помощи происходит независимо от возраста, такими пенсионерами люди становятся намного раньше, чем гражданские получатели страхового социального обеспечения. Кроме того, военный пенсионер, способный и желающий работать, может трудоустроиться, начать накапливать пенсионные баллы и потом получать еще дополнительную пенсию уже по старости, достигнув требуемого для этого возраста.

Объем начислений базируется на величине денежного довольствия, минимальный же размер определяется от социальной пенсии. Денежное довольствие – это заработок военнослужащего, состоящий из оклада и разных добавок, учитываемых при ежегодной индексации. Согласно закону №306-ФЗ надбавки предусмотрены от оклада в процентном соотношении за:

• выслугу – 10-40% ежемесячно;
• классность – 5-30% ежемесячно;
• работу с секретными данными – до 65%;
• особые опасные условия и особые достижения – до 100% ежемесячно;
• добросовестную службу – до 300% ежегодно.

Нормативно-правовая база

Право на получение сотрудниками МВД пенсионных выплат от государства предусмотрено как основным законодательным пенсионным актом, распространяющимся на всех граждан, так и юридическими нормами, касающимися конкретных групп лиц – военнослужащих, к коим приравнены рядовые и начальствующий лица, прослужившие в российских органах внутренних дел. Руководствуются нормами:

• ФЗ от 15.12.2001 №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (ст. 3, 4, 8, 25);
• ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях»;
• ФЗ от 28.12.2013 №424-ФЗ «О накопительной пенсии»;
• ФЗ от 30.11.2011 №342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (ст. 11, 38, 70);
• ФЗ от 19.07.2011 №247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
• ФЗ от 12.02.1993 №4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей»;
• Постановлением Правительства России от 22.09.1993 №941 (ред. от 15.12.2017) «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации»;
• Постановлением Правительства РФ от 03.11.2011 №878 «Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»;
• Постановлением Правительства РФ от 21.12.2017 №1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».

Виды пенсии в МВД

Назначение пенсии зависит от ее вида и основания. На текущее время существует пенсия по выслуге лет, по инвалидности и по причине потери кормильца. Помимо того, у продолжающих трудиться есть возможность заработать страховой вид пенсии. Ранения, заболевание, приобретенное за время службы, являются основанием получения пенсионных гарантий по инвалидности вне зависимости от стажа (выслуги).

Размер пенсионных выплат исчисляется от группы инвалидности, определяемой медико-социальной специальной экспертизой. На это могут рассчитывают лица, которые получили инвалидность, работая в МВД, либо в срок три месяца после увольнения. Для такой пенсии инвалидность, наступившая позднее, должна быть по обстоятельствам, произошедшим в срок службы во внутренних органах РФ. Учитываются:

• ранение, травма;
• контузия;
• увечье, повреждение;
• болезнь.

Пенсионные выплаты на основании потери кормильца предусмотрены семьям работников, которые умерли/погибли в период службы (на протяжении трех месяцев после увольнения). Если кормилец умер после трех месяцев, выплата дается по причине смерти – ранение, заболевание, полученные в службу. Большинство бывших работников полиции, получив ведомственную пенсию, трудятся уже на гражданских работах либо вольнонаемными в своем же ведомстве.

В этом случае за них работодатель уплачивают пенсионные страховые взносы и в соответствии с Законом №400-ФЗ эти лица приобретают право на страховую пенсию при сохраняющихся пенсионных выплатах от МВД при соблюдении в 2018 г. таких условий:

• достижение 60 лет (мужчины), 55 лет (женщины);
• величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), равной 13,8 баллов и более;
• длительности страхового стажа 9 лет и больше.

Условия назначения

Нормативно-правовой акт, оговаривающий условия на право пенсионных выплат по выслуге (стажу) лет, – это Закон №4468-1. Такой вид выплат назначается на условиях:

• Достаточной выслуги. Для пенсионного обеспечения по выслуге (требуемому стажу) необходимо проработать в правоохранительных органах не меньше 20 лет.
• Предельного возраста 45 лет человека/невозможности работать по здоровью. Если служащий был уволен/сокращен до выработки двадцати лет, пенсионное право за ним сохраняется, когда его продолжительность трудовой деятельности 25 лет и свыше, а период трудоустройства в МВД составляет не меньше, чем 12,5 лет. Важно учесть, что период учебы в ВУЗе включается в исчисление указанных 12,5 лет, если в это время присваивалось специальное/воинское звание.

Пенсия сотрудникам МФД в 2018 году по выслуге лет

Сотрудники МВД приравниваются к военнослужащим наравне со служащими в армии и ФСБ. Пенсия МВД в 2018 году формируется на тех же базовых принципах образования выплат, что и для прошлого 2017 года. В основу берутся следующие параметры для исчисления суммы:

• стаж сотрудника, включая смешанный трудовой;
• должность;
• звание;
• надбавки за время службы;
• оклад;
• квалификация.

Выслуга лет в МВД России

Раздел II Закона №4468-1, определяющего пенсионное обеспечение военнослужащих, предусматривает такое право для следующих лиц:

• имеющих на момент увольнения двадцатилетний и более стаж;
• уволенных при достижении возраста, предельного для службы, из-за состояния здоровья либо при проведении организационных штатных мероприятий (сокращения), будучи в 45-тилетнем возрасте и старше и имеющих итоговый рабочий стаж ≥ 25 лет, из которых 12 лет и шесть месяцев (не менее) составляла служебная деятельность в МВД.

Пенсия за выслугу устанавливается по таким критериям (ст. 14 указанного Закона) в размерах:

• 50% от положенного денежного довольствия – за выслугу 20 лет (на обсуждении находится пенсионная реформа МВД об увеличении продолжительности службы до 25 лет для назначения надбавки);
• 3% от положенного денежного довольствия – за каждый годовой срок службы более 20 лет (в пределах максимальной величины 85% этих сумм);
• при продолжительности службы 12,5 лет с общим трудовым стажем 25 лет – 50% от денежного довольствия и 1% за каждый год работы от 25 лет.

При выходе на положенный отдых стаж сотрудника правоохранительных органов включает время работы в иных силовых ведомствах. Служба за отдельные периоды засчитывается по льготному сроку, например, такая как:

1. выполнение обязанностей в зоне военных действий (конфликтов);
2. участие в контртеррористических мероприятиях на Северном Кавказе;
3. служба в уголовном розыске и т.п.

Надбавки

На размер пенсии служащим силового ведомства влияет не только зарплата, есть еще и надбавки. Размеры надбавок к базовой части следующие:

• 100% – для пожилых 80-летних лиц с инвалидностью 1-й группы;
• 32% – на 1 иждивенца, 64% – на 2, 100% – на 3 и более – пенсионерам, содержащим нетрудоспособных в семье;
• 32% – участникам ВОВ и боевых действий, от 80-ти лет этот размер составляет 64%;
• от 40 до 85% – при инвалидности (ставка определяется группой и причинами, т.е. происхождением потери здоровья);
• 85% – при ранении, повлекшим нетрудоспособность (в пределах 130% базовой пенсии).

Страховая пенсия

Часто пенсионеры, бывшие работники полиции, продолжают работать уже в гражданских структурах. Достигая общеустановленного возрастного предела для пенсии по старости, на определенных условиях они могут воспользоваться своим правом и получать страховую пенсию с основанием «по старости» одновременно с ранее назначенным ведомственным обеспечением по линии правоохранительных органов. Выплата от силового ведомства определяется Законом №4468-1 и осуществляется полной мерой вне зависимости от продолжения трудовой деятельности пенсионера.

Если бывший служащий МВД имеет уже две пенсии и работает, то и обеспечение как военнослужащему и страховые пенсионные выплаты происходят полностью, а согласно Закону №385-ФЗ проведение индексирования выплат от Пенсионного Фонда приостанавливается на время работы пенсионера. Возможность получить страховую пенсию пенсионеру МВД дается при достижении общегражданского пенсионного возраста (в 2018 г. 60 лет – мужчины, 55 лет – женщины). ИПК в 2018 г. должен быть ≥ 13,8 баллов, а для страхового стажа надо отработать от 9 лет.

В соответствии с переходными нормативно-правовыми положениями о страховых пенсиях, ИПК, необходимый военным пенсионерам для формирования страховой части пенсии по старости, ежегодно прибавляет по 2,4 единицы, а к 2025 году достигнет тридцати баллов. Страховой же стаж, необходимый для этого случая, каждый финансовый период растет на один год до величины 15 лет к 2024 г.

По инвалидности

Пенсию по этому основанию назначают на срок инвалидности (который определяет специальная медицинская комиссия) и пожизненно, если инвалид достиг общего возраста выхода на пенсионный отдых (60/55 лет). В соответствии с разделом III Закона №4468-I пенсия по основанию «инвалидность» положена:

• по военной травме: I, II группа – 85%, III группы – 50% денежного довольствия по ст. 43 отмеченного Закона;
• по заболеванию, приобретенному за военную службу: I, II группа – 75%, III группы – 40% денежного довольствия.

По потере кормильца

Пенсионное обеспечение при утрате кормильца полагается, если кормилец-сотрудник МВД умер/погиб при прохождении службы либо на протяжении трех месяцев после увольнения, либо в любое время после увольнения из-за болезни, увечья, полученного на службе. Правом на пенсионную помощь при этой ситуации наделены его нетрудоспособные родственники, находившиеся на попечении погибшего/умершего. Это дети при очном обучении до 23 лет; инвалиды; пенсионеры – родители, супруг(а); родственник, который воспитывает детей/братьев/внуков погибшего. К ним относятся:

• мать/жена возрастом от 55 лет;
• отец/муж от 60 лет;
• мать/отец/супруг(а) – инвалиды любого возраста;
• несовершеннолетние дети;
• несовершеннолетние братья/внуки без трудоспособных родителей;
• инвалиды с детства (дети/братья/внуки);
• очно учащиеся дети/братья/сестры/внуки 18-23 лет;
• неработающие близкие родственники любого возраста и трудоспособности, занятые воспитанием несовершеннолетних (до 14 лет) детей/братьев/внуков кормильца.

Величина социальных выплат такая:

• 50 процентов – на каждого нетрудоспособного родственника (члена семьи) служившего человека, погибшего из-за военной травмы;
• 50 процентов – на ребенка, оставшегося без родителей/матери-одиночки – пенсионеров с инвалидностью по военной травме, которые умерли по любой причине;
• 40 процентов – на каждого нетрудоспособного родственника (члена семьи) служившего человека, умершего из-за причин, несвязанных со службой.

Расчет пенсии МВД в 2018 году

• РПО – подсчитываемая величина (размер) пенсии;
• ОД – должностной оклад;
• ОСЗ – оклад звания;
• НВЛ – надбавка за стаж (выслугу лет);
• РК – районный коэффициент (при необходимости);
• ОД + ОСЗ + НВЛ = ДД, денежное довольствие.

На районный коэффициент могут рассчитывать лица, служившие, например, на Крайнем севере, иной местности с неблагоприятным климатом, тогда как проходившие службу в Москве на повышающий коэффициент не имеют права. Если служба проходила по контракту вне территории России, тогда денежное довольствие, полученное в иностранной валюте, в начислениях не учитывается.

РПО может увеличиваться за каждый год стажа более 20 лет – на 3% от ДД, но в пределах 85%, для смешанной трудовой деятельности – 1% от ДД. Размер выплат по инвалидности считается так: (ОД + ОСЗ + НВЛ) × 69,45% × величина пенсии по группе инвалидности (в процентах). Отчисления за кормильца определяются формулой: ОД + ОСЗ + премии, прибавки × 69,45% × пенсия (в %). Для получающего пенсионера еще и страховые пенсионные начисления по старости действует такой расчет: СП = ИПК × СПК. Значения составляющих формулы:

• СП – пенсия по старости;
• ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент;
• СПК – стоимость ИПК на время формирования страховых выплат.

Понижающий коэффициент

Использование понижающего коэффициента для обладателей военных пенсионных обеспечений началось с 2012 г. при ситуации нестабильности экономики страны, на то время он составлял 54 процента денежного довольствия. Изначально задумывался рост коэффициента на 2% каждый год, но увеличение показателя произошло ускоренно: к 2018 году увеличение составило более 20 процентов.

Применяемый и сегодня понижающий коэффициент зависим от года начисления пенсионных выплат и его утверждения в зависимости от возможностей государственного бюджета. Ранее планировалось для 2018 года установить его размер 71%, но согласно Закона №365-ФЗ пенсия МВД в 2018 году не уменьшиться за счет применения, как и годом ранее, величины коэффициента – 72,23% (это число и указано формулой выше). К 2035 г. намечается довести показателя до значения, равному 100 процентам.

Пенсионный калькулятор

Сегодня есть много интернет-ресурсов, где можно рассчитать пенсию МВД самостоятельно. Для этого потребуется заполнить информацию в отдельных полях. Учитывается:

• оклад последней должности;
• оклад спецзвания;
• надбавка за выслугу;
• квалификационная (классная) категория (если таковая есть);
• льготная выслуга за особые условия и т.п;
• районный повышающий коэффициент (при наличии);
• год начисления для выбора понижающего коэффициента.

Онлайн-калькулятор подсчитывает размер начислений, но не учитывает всех персональных особенностей дела сотрудника. Подобные интернет-сервисы по большей степени нужны, чтобы оценить возможные перспективы. Рекомендуется применять калькулятор, если алгоритм содержит все актуализированные расчеты и формулы с учетом последних новшеств законодательства.

Индексация пенсий МВД в 2018 году

Значимых перемен не ожидается, но положительные моменты с наступлением года все же появились. Общий размер пенсионных начислений увеличивается, пенсии МВД с 1 января 2018 года вырастут за счет подъема на 4% величины денежного довольствия (Постановление Правительства РФ от 21.12.2017 №1598). Денежное довольствие не индексировалось 5 лет на фоне инфляционных процессов. Решение о его увеличении на 4% дает рост пенсионной помощи в 1,04 раза.

Кроме того, изменена базовая ставка сотрудникам полиции, вырастут должностные выплаты, равные половине годовой индексации, что составит 7-8% роста. Вторая (гражданская) пенсия увеличивается на 3,7% уже с января (Закон №400-ФЗ), что выше планируемого порога инфляции. Таблица отражает итоговые изменения по сравнению с прошлыми показателями:

Показатели Порядок оформления пенсионных выплат сотрудником МВД Назначение пенсии военнослужащим проходит по линии МВД и имеет ряд особенностей, предусмотренных разделом VI Закона №4468-1. Претенденту нужно последовательно обратиться: в кадровую службу подразделения – там будет определен список требуемой документации; в военкомат – для постановки на учет по месту проживания; в пенсионный отдел Управления Министерства внутренних дел. Для рассмотрения заявлений дан срок 10 календарных дней. Назначение для пенсии по выслуге осуществляется со дня увольнения, но не ранее. Для остальных оснований установлены сроки: при установлении инвалидности – со времени признания инвалидом; при смерти/гибели кормильца – с даты смерти, но не ранее, когда было выплачено денежное довольствие/пенсия, за исключением поздних сроков при потере дохода родителями/супругом – с даты обращения. Пенсионерам, бывшим работникам полиции, за оформлением страховой (по старости) пенсии нужно будет обращаться в Пенсионный Фонд России, отделения ПФР своего региона, на общих правилах, действующих для всех россиян, гражданских получателей социального обеспечения. Выплачивается пенсия МВД в 2018 году, как и было: по месту проживания/пребывания через почтовые отделения (на дом по желанию) либо через территориальные отделения Сбербанка РФ. Какие документы необходимы Чтобы оформить пенсию бывшему служащему полиции, нужны такие документы и справки: заявление, которым снабжает кадровый отдел, либо можно скачать бланк с официального портала МВД; расчетный лист (по периодам), предоставляемый бухгалтерией подразделения; денежный аттестат (корешок) из бухгалтерии; право на льготы (при наличии); кроме того, нужно будет поставить подпись о согласии на обработку персональных сведений. В Пенсионный Фонд для определения пенсии по старости соискателем социального обеспечения представляется такой перечень документации: заявление; удостоверение личности – паспорт; документы, подтверждающие стаж (трудовая книжка); СНИЛС; подтверждение нахождение иждивенцев, членов семьи, у заявителя; документы о присвоении званий и о награждениях (при наличии). Выход на пенсию сотрудника полиции – какие льготы предусмотрены Закон №247-ФЗ наделяет особыми льготами пенсионеров, служивших во внутренних органах. Это: Разовое пособие при двадцатилетней и более службе – 7 денежных довольствий; при службе менее 20 лет – 2 таких оклада. Если за службу военнослужащий силового ведомства был награжден государством либо ему было присвоено почетное звание, то такое пособие увеличено будет еще на один оклад денежного довольствия. Лица, проработавшие 20 лет и больше, которые были уволены без основания на пенсионное обеспечение, первый год ежемесячно получают пособие, размер определяется от величины оклада по званию. Видео

В течение нескольких последних лет Правительство РФ ведет целенаправленную работу, связанную с реформированием Министерства Внутренних дел. Изменения происходят постоянно, и касаются самых разных сфер деятельности ведомства – от его названия (была Милиция – стала Полиция), до штатной численности, прав и обязанностей. Крайне редко при всех этих переменах рассматривался и решался положительно один-единственный вопрос – размер денежного довольствия.

Текущее положение дел

В течение последних пяти лет финансирование данной статьи расходов для полицейских не менялось. Несмотря на громкие заявления чиновников различных рангов, эти показатели (в отличие от инфляции, роста цен и т.п.) не менялись. Естественно, обещания увеличить зарплату сотрудникам ведомства на 50, 100, 150% оставались лишь простыми популистскими заявлениями. И только в 2018 году наконец, произошло долгожданное изменение. Было принято решение увеличит денежное довольствие на величину инфляции. По мнению Правительства этот показатель не превысил 4%. Именно ан столько и была проиндексирована зарплата. Решила ли она накопившиеся проблемы? Позволила ли компенсировать убытки, снижение уровня жизни для людей в погонах? Ответа на этот вопрос не требуется. Достаточно лишь посмотреть, на сколько за этот же период времени выросли квартплата и коммунальные платежи!

Прогнозы повышения зарплат в полиции в 2019 году

Существенные практические изменения в МВД все-таки начнутся. Согласно указу Президента РФ, в первую очередь будет проведена существенная перестройка организационно-штатной структуры. Уже в конце 2018 года будет упразднено Управление по обеспечению безопасности ДД. Далее в штат ведомства введут подразделения пожарной безопасности и МЧС, пройдет слияние ППС и ГИБДД.

Наконец, из источников близких к Правительству, стало известно о начале реализации ряда социальных вопросов, качающихся всех работников министерства. Самый ожидаемый из этих вопросов – повышение зарплаты в 2019 году. В майских указах Президента была поставлена задача увеличить на 150% денежное довольствие сотрудникам МВД по сравнению с 2012 годом. Скорее всего, постепенное выполнение этого требования начнется с Нового года.

Как может измениться зарплата полиции в 2019 году, немного цифр

Государство, продолжая свою внутреннюю политику, направленную на укрепление власти, приступает в наступающем году к плановой, постепенной реализации планов по повышению зарплаты полиции в 2019 году. Чтобы оценить масштабы грядущих перемен, необходимо знать сколько получают те или иные сотрудники в настоящее время, после проведенной 4-хпроцентной индексации. Вот эти показатели:

• Следователь (оперуполномоченный) 17 тыс. руб.
• Старший следователь 18,3 тыс. руб.
• Начальник отделения 20,3 тыс. руб.
• Начальник отдела 23 тыс. руб.
• Начальник управления 26 тыс. руб.

Очевидно, что, как и во многих других ведомствах, силовых структурах и организациях государственного подчинения, к должностным окладам есть и другие разделы, влияющие на итоговую величину денежной суммы, получаемой полицейским на руки. Это:

1. Надбавка за воинское звание (с учетом квалификации сотрудника могут достигать 30% от должностного оклада).
2. Доплата за стаж. Чем больше срок службы в ведомстве, тем на большую сумму ДД можно рассчитывать.
3. Надбавка за особые условия службы (коэффициент, устанавливаемый в зависимости от региона прохождения службы).

Очевидно, что повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году, если оно все же начнется, будет включать в себя не только изменение должностного оклада, но и рост дополнительных выплат.

Самые свежие новости из МВД

Одним из важнейших условий успешного реформирования ведомства, наряду с повышением зарплаты полицейских с 1 января 2019 года, будут также и существенные структурные преобразования. О части из них мы уже сказали, но это далеко не все изменения. С высокой долей вероятности можно сказать, что в составе МВД с Нового года заработает подразделение МГБ. Если верить информации, поступающей из некоторых СМИ, этот орган будет состоять из нескольких подразделений ФСБ и наделен самыми существенными полномочиями. Эта структура формируется не с «чистого листа», а создается на базе ранее действовавшей ФСО. По новому штату федеральная служба охраны сохранится, но ее функции и обязанности будут оптимизированы и максимально конкретизированы.

Грядущие изменения в структуре дорожной полиции и ГИБДД приведут не только к функциональным переменам, новшество непосредственно коснется каждого сотрудника, ведь значительная часть из них будет переведена на гражданские должности.

Что ждут от перемен власть, полиция и граждане? Подводим итоги

Очевидно, что первоочередные задачи, которые стремится решить Президент и Правительство – это повышение эффективности деятельности ведомства в целом за счет оптимизации численности, реформирования с учетом текущих конъектур, а также повышением престижа службы в МВД. Отсюда ожидаем пусть и не резкое, но все-таки повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году. Важное внимание уделяется также способности полицейских, в случае необходимости, пойти на любые жесткие меры для поддержания правопорядка и противодействия любым попыткам общественного давления на власть.

Для рядовых сотрудников министерства, приоритеты также очевидны. Это достойные условия труда и нормальное денежное довольствие. Офицеры будут стремиться сделать карьеру, а для гражданского персонала важно создать условия труда с нормированным рабочим днем, достойным заработком и возможностью получения дополнительных привилегий.

Ну а народ, как всегда, ждет перемен к лучшему и надеется, что когда-нибудь вернется знаменитый персонаж из известного стихотворения Михалкова – «Дядя Степа»! Настанут времена, когда вновь можно будет обращаться к полицейским на улице практически за любой помощью и быть уверенным, что каждый гражданин будет надежно защищен в правовом поле.

Как все будет на самом деле – время покажет!

Пенсионеры являются предметом особенного внимания во многих странах. Главным образом потому, что их всё труднее становится содержать. Отсюда постоянные разговоры о повышении пенсионного возраста, в том числе сотрудникам МВД.

Россия не является исключением, тем более в условиях, когда к ней применяются экономические и прочие санкции, прилагаются усилия, направленные на ухудшение жизни её граждан.

В данной ситуации понятно повышенное внимание, которое государство уделяет военнослужащим, как тем, кто в строю, так и тем, кто уже перешёл в разряд бывших сотрудников. Именно они являются надеждой и защитой государства.

Будет ли увеличение пенсионного возраста для сотрудников МВД?

Правительство России по-своему понимает эту проблему, с точки зрения стоящих перед ним задач. Министр финансов Силуанов в одном из публичных выступлений в феврале 2015 года затронул любимую тему повышения пенсионного возраста, на этот раз речь шла о повышении выслуги лет работникам МВД. Он посчитал, что её целесообразно увеличить сразу лет на 10.

Подход министра к проблеме был разумно дифференцированным, подобные меры не должны были коснуться тех, кто побывал в «горячих точках», их право на досрочную пенсию не оспаривалось.

Однако сотрудникам, проводившим время службы в тыловых частях или в кабинетах, на «бумажной» работе, признавалось целесообразным выйти на заслуженный отдых несколько позже.

Во всяком случае, официальная инициатива Минфина, с которой он выступил в 2015 году, состояла в увеличении выслуги до 25 лет.

Предложенный законопроект не предполагает никаких изменений формул расчёта пенсий. Зато увеличивает срок, дающий право на повышенную пенсию, на ¼ часть сегодняшнего стажа, то есть, на 5 лет. О том, какая сейчас пенсия в МВД и произойдёт ли её увеличение , читайте в этой статье.

Повышение пенсионного возраста МВД в 2016

В 2016 году реформа повышения выслуги лет для выхода на пенсию всё-таки стартовала. Первые, кто испробовал её на себе, стали полицейские, однако это не значит, что остальных категорий работников силовых ведомств это не коснётся.

Срок, к которому вся предварительная работа во исполнение указа Президента будет выполнена, определён рамками: 1 ноября 2016 – 1 октября 2017 года. Реформа сопровождается сокращением состава МВД, о чём ходят упорные слухи, пока не слишком подтверждённые фактами.

СМИ тиражировали панические новости о почти поголовном сокращении сотрудников МВД, но ничего подобного не произошло. Полицейские, занятые работой по обеспечению безопасности граждан РФ, практически не подлежат сокращению.

О чём сейчас ходят упорные слухи: оформить пенсию в 2018 году может сотрудник МВД, проработавший в системе не менее 25 лет. А тем, кто планировал выйти на пенсию после 1 января 2019 года, придётся отслужить ещё 5 дополнительных лет. Имеющийся стаж в 25 лет позволяет в дальнейшем выходить на пенсию в любой возрастной категории.

Повышение пенсионного возраста МВД в 2017

Вопросы пенсии сотрудникам силовых ведомств в 2018 году продолжают обсуждаться, как в части повышения пенсии, так и в части возрастных характеристик. Получать пенсию смогут только те из них, кто достигнет определённого возраста. При этом есть варианты переходного периода, согласно которым рост будет постепенным, по 6 месяцев в году, как у госслужащих. Но пока они не оформились в решение.

Факт увеличения выслуги лет работникам МВД повысит ответственность и сохранит кадры, но одновременно, как указывает то же Министерство финансов, вызовет увеличение безработицы.

Это затронет порядка 10% граждан, которые в настоящее время состоят в рядах МВД.

Правительственные чиновники не устают повторять, что социальные расходы в РФ неоправданно велики, и государство не может далее нести на себе это бремя. Работников МВД это тоже касается, и речи об отмене намерения внедрить данный законопроект от властей не слышно.

Однако дебаты не прекратились, решение ещё не принято, и это обнадёживает. Тем более, что пресловутый кризис, хоть и не завершился, но несколько ослабил хватку.